Według najnowszych raportów firm Robert Half i PwC, specjaliści ds. cyberbezpieczeństwa z kompetencjami w zakresie sztucznej inteligencji są w tej chwili jednymi z najbardziej poszukiwanych na rynku, co przekłada się na znaczny wzrost ich wynagrodzeń. Równocześnie firmy na całym świecie intensywnie inwestują w narzędzia AI, w tym autonomicznych agentów, aby wzmocnić swoje systemy obronne w obliczu rosnących zagrożeń.
Zgodnie z przewodnikiem płacowym “2026 Salary Guide” opublikowanym przez firmę Robert Half, pracodawcy aktywnie poszukują kandydatów potrafiących wykorzystywać sztuczną inteligencję do zarządzania podatnościami, automatyzacji zabezpieczeń czy polowania na zagrożenia (threat hunting). W raporcie wskazano, iż aż 53% amerykańskich firm jest gotowych zaoferować wyższe wynagrodzenie pracownikom posiadającym odpowiednie kwalifikacje. Oprócz AI, wysoko cenione są również umiejętności z zakresu bezpieczeństwa chmury, ochrony danych, DevSecOps oraz etycznego hakowania. Posiadanie certyfikatów, takich jak CISSP, CISM czy specyficznych dla AI (np. Microsoft AI-900), dodatkowo zwiększa atrakcyjność kandydata na rynku pracy.
Równolegle do rosnącego popytu na specjalistów, organizacje masowo wdrażają rozwiązania oparte na AI w celu wzmocnienia cyberobrony. Z badania PwC “2026 Global Digital Trust Insights”, przeprowadzonego na grupie niemal 4000 menedżerów, wynika, iż sztuczna inteligencja jest priorytetem w kontekście alokacji budżetów, korzystania z usług zarządzanych i niwelowania luki kompetencyjnej. Wśród najważniejszych zastosowań AI w cyberbezpieczeństwie firmy wymieniają polowanie na zagrożenia oraz wykorzystanie autonomicznych agentów (agentic AI), które mogą wykonywać zadania przy minimalnym udziale człowieka. W nadchodzącym roku technologia ta ma być wykorzystywana głównie do ochrony chmury, danych oraz w operacjach bezpieczeństwa (SecOps).
Potrzeba inwestycji w nowe technologie i kadry jest podyktowana realnymi i kosztownymi zagrożeniami. Przykładem jest niedawno wykryta krytyczna luka zero-day (CVE-2025-61882) w oprogramowaniu Oracle E-Business Suite, która jest aktywnie wykorzystywana przez hakerów do zdalnego przejmowania systemów. Jednocześnie raport firmy TransUnion pokazuje skalę problemu oszustw cyfrowych – w ciągu ostatniego roku globalne firmy straciły z tego powodu średnio 7,7% rocznych przychodów, co przekłada się na kwotę 534 mld dolarów. Gwałtownie, bo aż o 141% od 2021 roku, wzrosła liczba przejęć kont (ATO), co podkreśla konieczność stosowania zaawansowanych metod weryfikacji tożsamości i proaktywnego podejścia do zapobiegania fraudom.
