Jak firmy codziennie marnują setki złotych na działania Employer Brandingowe i jak można to zmienić, dzięki otwartym rekrutacjom?

traffit.com 2 lat temu
Idź do oryginalnego materiału
  1. Strona główna
  2. Kariera programisty
  3. Jak firmy codziennie marnują setki złotych na działania Employer Brandingowe i jak można to zmienić, dzięki otwartym rekrutacjom?

Powiązane

Orange przygotuje cię na wakacje. Ruszają promocje i lepszy zasięg

Orange przygotuje cię na wakacje. Ruszają promocje i lepszy ...

8 godzin temu
Polska gotowa do produkcji zakazanej broni. Będzie strzec naszych granic

Polska gotowa do produkcji zakazanej broni. Będzie strzec na...

10 godzin temu
Wygląda jak pojazd z Jetsonów. GOPR będzie nim ratować turystów

Wygląda jak pojazd z Jetsonów. GOPR będzie nim ratować turys...

1 dzień temu
Facylitacja w praktyce – szkolenie, które wzmacnia zespoły

Facylitacja w praktyce – szkolenie, które wzmacnia zespoły

4 dni temu
Rusza budowa polskich morskich farm wiatrowych. Tania energia dla milionów

Rusza budowa polskich morskich farm wiatrowych. Tania energi...

4 dni temu
Polska zaminuje swoje granice. Sejm podjął decyzję

Polska zaminuje swoje granice. Sejm podjął decyzję

5 dni temu
Rynek pracy to farsa. Pracodawcy szkolą AI, by łapać CV z ChataGPT

Rynek pracy to farsa. Pracodawcy szkolą AI, by łapać CV z Ch...

6 dni temu
Chcesz jechać do USA? Musisz ustawić konta społecznościowe na publiczne

Chcesz jechać do USA? Musisz ustawić konta społecznościowe n...

1 tydzień temu
Przyszłość pracy w 2050 roku – sztuczna inteligencja zamiast rekrutera, spotkania w metawersum i brak tradycyjnych biur

Przyszłość pracy w 2050 roku – sztuczna inteligencja zamiast...

1 tydzień temu