Meta ogłosiła zwolnienie około 600 pracowników z działu AI Superintelligence Labs w ramach reorganizacji. Mimo redukcji firma planuje kontynuować intensywne inwestycje w rozwój sztucznej inteligencji, koncentrując się na bardziej zintegrowanej i efektywnej strukturze oraz nowym laboratorium TBD Lab.
Meta, która wcześniej prowadziła szerokie zatrudnienie w obszarze sztucznej inteligencji, zdecydowała się na znaczącą redukcję etatów obejmującą około 600 osób w Superintelligence Labs – kluczowym dziale odpowiadającym za badania i rozwój AI. Zwolnienia mają objąć różne zespoły, w tym badania długoterminowe (FAIR), produkty oparte na AI oraz infrastrukturę AI, natomiast nowo powstałe, mniejsze laboratorium TBD Lab, skupiające najlepszych specjalistów i liderów z branży, nie zostanie dotknięte cięciami.
Według komunikatu dyrektora ds. AI, Alexandr Wang, zmniejszenie liczby pracowników ma na celu usprawnienie procesu decyzyjnego, umożliwiając szybsze i bardziej efektywne działania zespołu. Meta zachęca zwolnionych pracowników do ubiegania się o inne stanowiska w firmie, oferując wsparcie rekrutacyjne oraz pakiety odpraw. Zwolnienia nie oznaczają zmniejszenia inwestycji – firma przez cały czas planuje pozyskiwać pierwszorzędne talenty oraz rozwijać zaawansowane modele AI, w tym system Meta Llama.
Jak widać, po umiarkowanym odbiorze modelu Llama 4 i znaczących inwestycjach w 2025 roku Meta zdecydowała się na przegląd i usprawnienie swojego działu AI. Celem restrukturyzacji jest stworzenie bardziej elastycznej struktury, która umożliwi sprawniejsze podejmowanie decyzji, szybsze wdrażanie nowych rozwiązań oraz skuteczniejszą rywalizację w dynamicznie rozwijającej się branży sztucznej inteligencji.
