Rekrutacja w logistyce. Jak znaleźć dobrego kandydata?

Niedobory kadr w logistyce, zmieniający się dynamicznie rynek z powodu kryzysu gospodarczego, rosnące oczekiwania kandydatów i wpływ zaawansowanej technologii na modyfikację charakteru pracy specjalisty ds. logistyki…wszystko to wywołało pojawienie się trudności w rekrutacji w logistyce. Firmy mają problemy ze znalezieniem dobrych pracowników, a kandydaci obawiają się fizycznej pracy. Taki trochę konflikt interesów. Co więc możesz zrobić lepiej?