Sztuczna inteligencja nie jest już wizją przyszłości – to teraźniejszość, która kształtuje każdy aspekt naszego życia. AI rewolucjonizuje edukację, medycynę, biznes i rynek pracy, redefiniując zarówno zawody, jak i kompetencje przyszłości. Automatyzacja procesów, analiza ogromnych zbiorów danych i rozwój inteligentnych algorytmów sprawiają, iż adaptacja do nowej rzeczywistości staje się koniecznością. Jakie możliwości niesie AI? Jak wpłynie na Twoją branżę?
Sztuczna inteligencja zajmuje się tworzeniem systemów, które w swoim działaniu potrafią naśladować ludzkie myślenie, a choćby podejmowanie decyzji. AI wykorzystuje algorytmy do analizy dużych zbiorów danych. W dobie Internetu sztuczna inteligencja jest jednym z nieodłącznych elementów życia. Wykorzystuje się ją w wielu sektorach, AI pozwala dopasować system nauczania do indywidualnych oczekiwań uczniów i nauczycieli. Dzięki swojej obecności w medycynie wspomaga procesy terapeutyczne czy diagnostyczne, a także analizuje obrazowe wyniki badań. Transport, dzięki AI zyskuje optymalizację tras oraz automatyzację procesów magazynowych.
Sztuczna inteligencja to nie tylko wyzwanie, ale przede wszystkim ogromna szansa. Ponadto, giganci technologiczni, między innymi OpenAI czy Microsoft, stale prowadzą badania nad AI, co prowadzi do większych zmian, które unowocześnią i rozwiną działania użytkowników.
Kompetencje pracowników
Rozwój sztucznej inteligencji na rynku pracy sprawia, iż pracodawcy podnoszą swoje oczekiwania względem przyszłych pracowników. W sektorze finansów jedną z kluczowych umiejętności jest biegłe posługiwanie się narzędziami analitycznymi, takimi jak Python, który odpowiada za programowanie. Ważna jest także znajomość narzędzi i sposobów ich wykorzystania. Ceniona jest także innowacyjność i kreatywność w zastosowaniach AI. Pracownicy, którzy potrafią wykorzystać technologię do tworzenia produktów i rozwiązań, są kluczowi dla rozwoju firmy. Ponadto bardzo ważna jest umiejętność szybkiego uczenia się i adaptacji pod kątem sztucznej inteligencji, ponieważ ten sektor stale się rozwija i wprowadza nowości.
Sztuczna inteligencja na rynku pracy
Sztuczna inteligencja coraz bardziej wpływa na zawody, dzięki czemu zmienia sposób ich wykonywania i wprowadza nowe metody pracy.
-
- Medycyna: Lekarze korzystają ze sztucznej inteligencji w celu analizy wyników badan, co umożliwia dokładniejsze i szybsze postawienie diagnozy. Dodatkowo AI pomaga w prognozowaniu przebiegu choroby pacjenta i personalizacji terapii.
-
- Prawo: Prawnicy wykorzystują najnowszą technologię do przeszukiwania dużych zbiorów dokumentów. Sztuczna inteligencja pomaga także podczas analizowania podobnych spraw i orzeczeń.
-
- Edukacja: Nauczyciele korzystają z AI w celu dostosowania materiałów dydaktycznych, w taki sposób, aby były indywidualnie dostosowane do potrzeb uczniów. Dzięki temu nauczanie staje się bardziej efektywne.
-
- Dziennikarstwo: Dziennikarze wykorzystują narzędzia sztucznej inteligencji do analizy danych i panujących trendów, dzięki temu tworzą aktualne treści. AI wspomaga także generowanie streszczeń obszernych raportów, które są niezbędne w pracy dziennikarza.
-
- Architektura: Architekt korzysta z oprogramowania, które wspomagane przez technologię, generują projekty budynków, uwzględniając przy tym najważniejsze, takie jak optymalizacja przestrzeni. Ponadto sztuczna inteligencja umożliwia analizę najnowszy trendów architektonicznych.
Przekształcenie tradycyjnych profesji z pomocą sztucznej inteligencji otwiera nowe możliwości rozwoju zawodowego i zwiększa efektywność pracy.
Sztuczna inteligencja w Siłach Zbrojnych
Ważnym głosem jest profil Wojska Obrony Cyberprzestrzeni, które dostarcza usługi teleinformatyczne całym Siłom Zbrojnym. Pokładają oni wielkie nadzieje w sztucznej inteligencji umożliwiającej im działania, które wcześniej były trudne w realizacji, przez człowieka:
„Obecnie mówimy o kolejnym kamieniu milowym naszych kompetencji – budowaniu umiejętności implementacji sztucznej inteligencji i jej zastosowania w resorcie obrony narodowej. Przestrzeń do zagospodarowania AI w systemach wojskowych jest ogromna – od rozpoznania, poprzez prowadzenie operacji, aż po rażenie przeciwnika.
W obszarze rozpoznania mamy do czynienia z ogromną ilością danych. Kiedyś nadmiar informacji utrudniał budowanie świadomości sytuacyjnej, dziś mamy wiele sensorów raportujących w czasie rzeczywistym. Chcemy wykorzystywać tę ogromną ilość danych, by budować precyzyjny obraz sytuacyjny, który pozwoli dowódcom podejmować lepsze decyzje.
Co więcej, sztuczna inteligencja może rekomendować warianty działań i określać prawdopodobieństwo ich powodzenia. Rozpoznanie pozycji przeciwnika, analiza jego działań i przewidywanie możliwych scenariuszy to najważniejsze obszary, które chcemy zagospodarować.” – gen. dyw. @MolendaKarol podczas konferencji prasowej dotyczącej powołania Centrum Implementacji Sztucznej Inteligencji.” – pisze Wojsko Obrony Cyberprzestrzeni
Jak wypadają kompetencje Polaków na tle Unii Europejskiej?
Według danych Eurostatu z 2023 roku, Europejczycy w przedziale wiekowym od 16 do 74 lat, stanowią 56% tych, którzy posiadają co najmniej podstawowe umiejętności cyfrowe. Podczas gdy w Polsce ten odsetek wynosił 44%, a to plasuje nasz kraj poniżej unijnej średniej. Dodatkowo pod względem rozwoju technologicznego, Polska zajmuje 24 miejsce na 27 krajów, co oznacza, iż należy znacząco nadrobić zaległości w tym obszarze. Najlepiej w tej dziedzinie wypada Holandia (83%), Finlandia (82%) oraz Dania (70%), najgorszym odsetkiem odznacza się Bułgaria (36%) i Rumunia (28%).
Kompetencja przyszłości
Sztuczna inteligencja będzie przez cały czas dynamicznie się rozwijać, a kolejne lata przyniosą jeszcze większą automatyzację procesów i rozwój modeli językowych. AI zacznie pełnić bardziej zaawansowane funkcje w obszarze kreatywnym – od generowania treści po projektowanie produktów. Dlatego wykorzystanie AI będzie uznawane za kluczową kompetencję przyszłości, która wpływa na rynek pracy i rozwój technologiczny.
Postęp AI i wzrost jego znaczenia sprawia, iż pojawia się coraz więcej miejsc pracy dla specjalistów w dziedzinie najnowszych technologii. Umiejętność wykorzystywania AI w analizie danych i researchu może dać Ci przewagę konkurencyjną, zwiększyć efektywność pracy i otworzyć drzwi do nowych możliwości zawodowych. Chcesz zdobyć przewagę na rynku pracy? Dołącz do szkolenia AI w Researchu i naucz się wykorzystywać inteligentne narzędzia w swojej branży.
