Miejsce, w którym to deweloper może przebierać wśród pracodawców, jest marzeniem każdego programisty-freelancera. W dokładnie taki sposób funkcjonuje platforma Lemon.io, ukraiński startup łączący programistów z firmami. O tajniki funkcjonowania takiego przedsięwzięcia oraz historię jego powstania zapytaliśmy Aleksandra Volodarskiego, założyciela i dyrektora generalnego Lemon.io.
Czym dokładnie jest Lemon.io?
Lemon.io to tzw. rynek talentów. Kluczowym zadaniem specjalistów Lemon.io jest bezpośrednie i bezproblemowe łączenie doświadczonych inżynierów ze startupami technologicznymi, które poszukują pracowników. Zespoły Matching, Sales, Recruiting i Customer Success codziennie współpracują, aby było to możliwe. Pracujemy tylko z doświadczonymi inżynierami (Midami i Seniorami), weryfikujemy ich przed rozpoczęciem pracy (przechodzą testy umiejętności miękkich, twardych, znajomości języka angielskiego) i pomagamy podczas rozmów kwalifikacyjnych z przyszłymi klientami. Nie lubimy mikrozarządzania i uwielbiamy bezpośrednią komunikację – dlatego wszystkie nasze procesy są szybkie i efektywne.
Jak działa platforma Lemon.io, zarówno z perspektywy twórcy, jak i potencjalnego klienta?
W tym miejscu najlepiej będzie rozbić to pytanie na dwie części.
Najpierw przeanalizujmy zasady pracy platformy z perspektywy twórcy.
Firma składa się z kilku jednostek strukturalnych odpowiedzialnych za poszczególne części procesu pracy. Działy Sales i Customer Success dbają o komunikację z klientami, natomiast działy Recruiting i Matching filtrują bazę inżynierów i znajdują odpowiednich wykonawców dla wszystkich zleceń klienta. Działania PR, outreach, a także komunikacja i wszystkie działania mające wpływ na tworzenie społeczności to domena działu Marketingu. Dodatkowo Lemon.io stawia na rozwój “dojrzalszej” częsci naszej społeczności, składającej się z doświadczonych profesjonalistów. Organizujemy meetupy, podróżujemy do kolejnych krajów, gdzie rozpoczynamy przyjmowanie ofert deweloperów i zapraszamy zdolnych, wnikliwych specjalistów do współtworzenia firmowego bloga.
